Notre équipe propose de nombreuses formations juridiques pour des publics divers.
A titre d’exemples, sur la dynamique de droit du travail, nous proposons les offres de formations suivantes :
Relations individuelles
Initiation droit du travail, l’indispensable du RH (1 ou 2 jours)
La rédaction du contrat de travail : les réflexes à adopter (1 jour)
La rupture du contrat de travail : un enjeu humain, juridique et financier (1 jour)
Relations collectives
Les fondamentaux de la représentation du personnel (2 jours)
Le rôle et le fonctionnement du CSE en pratique (2 jours)
Les syndicats, partenaires normatifs (1 jour)
La gestion des emplois et des parcours professionnels (GEPP) : un choix d’avenir (1 jour)
Responsabilité de l’employeur
La qualité de vie au travail (QVT) une obligation qui profite à tous (1/2 journée)
Le harcèlement : savoir le prévenir et le détecter pour mieux l’enrayer (1 jour)
La responsabilité de l’employeur en matière de santé, sécurité et conditions de travail (2 jours)
Nous proposons également une offre de formation calibrée pour les entrepreneurs tant à l’étape post-création d’entreprise qu’à la suite d’une levée de fonds, et notamment :
Panorama 360 post levée
(4 jours répartis sur la première année post levée)
Focus sur le nouveau fonctionnement de la société (notamment en cas de mise en place d’un organe de surveillance / de suivi)
Communiquer avec ses investisseurs et associés, afin de fluidifier les relations entre eux
La gestion de la trésorerie
Point RH, les premières embauches et la gestion d’une équipe en croissance
Préparer le prochain palier de croissance
Analyse de cas concrets
Accompagnement post création d’entreprise
(3 jours répartis sur le premier semestre post création)
Panorama des obligations juridiques
Le fonctionnement de la société
Gestion de l’amorçage de croissance et de la trésorerie
Détermination des étapes de croissance et les moyens d’y parvenir
Prévoir, le cas échéant, un calendrier en vue de procéder à une levée de fonds (pre-seed, seed, Serie A) pour lancer pleinement/développer l’activité de la société
Déterminer les leviers de croissance
Nos formations sont déclinables et adaptables en termes de contenu, de durée et de lieu. Nous pouvons également construire des formations spécifiques sur des thématiques adaptées à vos besoins. Contactez-nous pour tout besoin de formations, de programmes détaillés et de devis.